Engagerfy

Engagerfy è un potente strumento di intelligenza artificiale che aiuta a migliorare il morale e l'impegno dei dipendenti gestendo in modo efficiente la reputazione sul posto di lavoro.

Engagerfy è progettato per migliorare il modo in cui le aziende si connettono con i propri dipendenti. Utilizzando l'intelligenza artificiale, coinvolge il personale quotidianamente creando sondaggi, analizzando le loro risposte e individuando tendenze. Questo feedback in tempo reale aiuta le organizzazioni a rimanere aggiornate sulle dinamiche interne, consentendo loro di prendere decisioni informate che riflettono realmente le opinioni e le esigenze dei dipendenti.

Una caratteristica entusiasmante di Engagerfy è il suo strumento di ideazione, dove i dipendenti possono condividere le loro idee innovative. Quando un'idea viene scelta, passa senza problemi alla fase di gestione del progetto, consentendo al personale di lavorare insieme alla direzione per trasformare le loro proposte in realtà. Questo approccio collaborativo non solo favorisce la creatività, ma rafforza anche i legami tra i membri del team.

Engagerfy integra anche iniziative di Responsabilità Sociale d'Impresa (CSR), rendendo più facile per le aziende interagire con le loro comunità locali. Con progetti CSR pre-selezionati prontamente disponibili sulla piattaforma, le aziende possono avere un impatto positivo senza dover spendere tempo extra a ricercare potenziali iniziative.

Un altro aspetto innovativo di Engagerfy è il suo sistema di feedback dei clienti alimentato dall'IA. Questa funzione consente alle aziende di raccogliere e rispondere attivamente ai feedback dei propri clienti. Mantenendo aperte le linee di comunicazione, le organizzazioni possono affrontare rapidamente eventuali preoccupazioni e adattarsi alle esigenze dei clienti, il che a sua volta aiuta a migliorare la soddisfazione complessiva e a prendere decisioni migliori.

Quando Engagerfy sarà lanciato nel primo trimestre del 2024, offrirà tre sezioni principali: l'Ideas Hub, l'Hire Hub e il News Hub. L'Ideas Hub promuove la collaborazione tra dipendenti e management per dare vita alle idee. L'Hire Hub incoraggia il personale a condividere le proprie opinioni sulle esigenze di assunzione e sulle pratiche di reclutamento, assicurandosi che il processo di assunzione sia allineato con le intuizioni del team. Infine, il News Hub tiene tutti aggiornati con le novità aziendali, assicurando che tutti i dipendenti siano ben informati su ciò che sta accadendo.