Spot 3.0

Spot - це сучасний інструмент віртуального офісу, який приносить досвід роботи в фізичному офісі до віддалених команд, роблячи співпрацю особистою та інтерактивною.

З Spot ви можете насолоджуватися захоплюючими взаємодіями з вашими колегами, які близько імітують реальні розмови. Цей інструмент робить дуже простим для всіх приєднуватися до зустрічей без клопоту з натисканням на кілька посилань, прокладаючи шлях для спонтанних обговорень та швидких зустрічей.

Spot розроблений з урахуванням віддаленого робочого середовища. Він повертає ту невимушену атмосферу, яку ми часто пропускаємо — подумайте про розмови біля кулера з водою, святкування досягнень команди та навіть оформлення вашого віртуального робочого простору. Мета полягає в тому, щоб зробити віддалену співпрацю набагато легшою та приємнішою.

Ви знайдете корисні функції, такі як одночасний обмін екранами та спільний веб-перегляд, щоб покращити вашу командну роботу. Крім того, є інтуїтивно зрозумілий інструмент швидкого опитування, який дозволяє вам легко збирати думки. Користувачі можуть створювати спільні простори, призначені для спонукання до розмов і стимулювання інновацій, з віртуальними дошками та веселими емодзі для святкування чудових ідей.

Коли справа доходить до створення веселого середовища та формування командного духу, Spot має все необхідне. Ви та ваші колеги можете ділитися плейлистами, збиратися навколо віртуального контенту, як-от кумедне відео, та оформляти ваше місце для особливих випадків, так само, як ви б це робили в фізичному офісі.

Безпека також є пріоритетом для Spot. Всі голосові та відео комунікації зашифровані і не зберігаються на їхніх серверах, що забезпечує конфіденційність ваших розмов. Інструмент має надійну систему дозволів на основі ролей, що підходить для команд будь-якого розміру, дозволяючи адміністраторам контролювати доступ до різних просторів і каналів, а також зберігати певні зони приватними за потреби. Є навіть замкнені кімнати для конфіденційних зустрічей, що робить Spot універсальним вибором для будь-яких організаційних потреб.